司秘书长习近平已深入指出：“风格的构造只需要时间来发展和未完成。这深深地激发了我们的风格构造不是白天或晚上的问题，而是一个“永恒的审判问题”，需要经常和书面回答。要履行他们的原始任务和肩膀是时光的重要责任。 要回答这个“问题测试”，您必须首先清楚并意识到“始终担心”。测试问题不是临时试验，而是一项长期测试，它会进入您的职业生涯并成为您的生活。实际上，一些“无条件”的凤头疫情仍然值得监视。有些人的决策和研究很差，并且“拍打头”会导致该项目。有些人有不切实际的任务，“滑倒”导致了需求。有些人有模糊的界限，“没有责任感”最终变成了“狩猎”。这些问题的根源取决于他们在宽松和纪律的弱概念中的思想。党的成员和国有企业的干部应始终保持严格的思想，将中间八条法规的精神作为他们的办公桌书，并说，始终学习和改变，将它们包括在他们的心中，并从思想的深处解决“主开关”的问题，以确保他们可以在任何时间和范围内遵循和停止事件。 回答这个“测试问题”的关键是要承担“实施一切到位”的实际责任。答题表最终采取行动，并在促进企业和为人民服务的质量发展的表现中看到。当您坐在办公室时，您将无法遇到任何问题，并且漂浮过来时无法捕获活鱼。我们必须采取主动行动才能离开“舒适区”，我们的尸体陷入了前项目线，服务窗口和土著人，衡量像我的粉丝一样在我们的脚上的感受，并通过实践来促进发展诸如Liao Junbo之类的活动。对于党员和国有企业的干部，他们必须在困难中克服严格的工作风格，努力为项目的建设而努力，底线严格遵循安全的生产，并为人们提供真诚的服务。他们应该在正确地使每个实用的事情和解决每个问题时显示“硬脊”，“钢肩”和“实际实践”，并将实际结果用作测试工作风格有效性的唯一院子。 要回答这个“测试问题”，我们必须依靠“始终在路上”的坚韧和毅力。开发良好的工作方式将无法在一夜之间实现，解决棘手的问题将不会一劳永逸。 “永恒的测试问题”指的是党员和干部在历史上应该具有战略决心和耐心。可以改善长期机制，将工作风格的构建要求结合在业务管理和日常管理的各个方面，以便该系统可以“种植牙齿”，纪律可以“补给”。同时，我们还应该敢于获得批评和自我批评的武器，积极从组织和群众那里获得行政，在工作和群众的工作和生活中工作和生活，并正在积极地从组织和群众那里获得行政管理，在“探索灯”中工作和幸存，“探索”，在开始时要谨慎，并在开始时要谨慎，并继续保持“态度的态度”，并以一种令人不安的态度和一种令人不安的态度和令人不安的态度。 时代是作家，我们是受访者。党的每个成员，尤其是我们的基层领先者，那些挣扎的人都回答了“永恒的审判问题”。只是通过清醒而坚定地“接受考试”，坚持不懈地努力很长时间E写一张好的答案，以确保聚会并享受人们。 资料来源：jingchu.com（hubei daily.com） 五月 - 集：梁阳（Wuhanecomensic和技术发展区） 编辑：Wang Shuxian